당신은 회사 정책을 준수하는가?

사업체를 운영하다 보면 많은 어려운 결정을 내려야 할 때가 많다. 간혹 영수증 없이 물품을 교환해 주어야 할 때, 고객의 크레디트를 연장해 주어야 할 때, 혹은 어려운 인적 자원 정책을 선택해야 할 때도 많다. 하지만 불법이 아니거나 성경적으로 부당하지 않으면, 내 뜻에 어긋나더라도 회사의 방침을 따라야 하고 정책을 준수해야 한다. 직원들의 가장 큰 실수 중 하나는 회사 정책을 준수하지 않고 본인 스스로 판단하고 결정한다는 점이다. 만일 당신이 회사 방침이 잘못됐다 판단되어서 회사 측에 정식으로 수정할 것을 요청한다면 회사에서 검토 후 받아줄 수도 있다. 홀로 어렵게 일을 해 나가기보다는 회사 방침을 준수하며 직원들과 상사들과 협력해 나간다면, 당신은 팀원들에게서 인정받는 소중한 직원이 될 것이다.

“묵시가 없으면 백성이 방자히 행하거니와 율법을 지키는 자는 복이 있느니라” (잠언 29:18)